Administration publique africaine : Transform'Action Africa lance 18 nouveaux leaders

La Chambre de commerce et dindustrie de Côte dIvoire (Cci-CI), située à Abidjan-Plateau, a abrité, le mercredi 22 juillet 2026, la cérémonie de remise des attestations à la deuxième cohorte du programme TransformAction Africa.Il sagit dun programme de formation et daccompagnement sur six mois, conçu pour les cadres des administrations publiques en Afrique francophone. Porté par lUniversité Senghor, le Campus Afd et MakeSense, il vise à renforcer le leadership et linnovation managériale pour transformer concrètement les institutions africaines.Baptisée promotion "Afrique Émergence", cette deuxième cohorte comprend 18 bénéficiaires en provenance de 4 pays : le Cameroun, la Guinée, le Sénégal et la RDC.Yannick Vei, secrétaire général adjoint de la Commission nationale de la Francophonie, représentant Bernice NGuessan, secrétaire générale de la Commission nationale de la Francophonie (Cnf) en Côte dIvoire, marraine de la promotion, a insisté sur limportance de ce programme. Selon lui, il illustre lambition concrète de nos États à promouvoir une gouvernance publique plus performante, plus innovante et davantage tournée vers les résultats, au bénéfice des populations.Il a rappelé que dans un contexte marqué par des mutations profondes dordre institutionnel, technologique, économique et social, la modernisation de laction publique apparaît comme une nécessité incontournable.Pour sa part, Gaël Gbonsou, directeur du Développement et de lEntrepreneuriat de lUniversité Senghor, a mis en mission les membres de la cohorte. "Ce que nous célébrons aujourdhui, ce nest pas la fin dun parcours mais plutôt le début dune mission et de nouvelles responsabilités. Ces attestations délivrées ne sont pas une récompense, mais plutôt des lettres de mission pour impacter qualitativement le service public africain."Les 18 bénéficiaires se sont montrés reconnaissants envers toutes les structures et personnalités qui ont permis le bon déroulement de cette formation en Côte dIvoire. Dans cet élan, ils ont eu une pensée particulière pour Françoise Remarck, ministre de la Culture et de la Francophonie, et Anne Désirée Ouloto-Lamizana, ministre dÉtat, ministre de la Fonction Publique et de la Modernisation de ladministration.Ils se sont engagés à être des ambassadeurs de ce programme élitiste consacré aux cadres de la fonction publique dans leurs pays respectifs.Le programme TransformAction Africa se déroule sur six mois. Il se décline sous forme de formation-action, dateliers collectifs et daccompagnement sur le terrain. Il vise les cadres de ministères, dinstitutions publiques et parapubliques, ainsi que des professionnels de la santé, de léducation et de lénergie.Lobjectif : construire des leaders capables dimpulser la dynamique du changement dans une logique dintelligence collective, et de mettre en œuvre des projets liés à linnovation publique.

WIRE — La Chambre de commerce et dindustrie de Côte dIvoire (Cci-CI), située à Abidjan-Plateau, a abrité, le mercredi 22 juillet 2026, la cérémonie de remise des attestations à la deuxième cohorte du programme TransformAction Africa.Il sagit dun programme de formation et daccompagnement sur six mois, conçu pour les cadres des administrations publiques en Afrique francophone. Porté par lUniversité Senghor, le Campus Afd et MakeSense, il vise à renforcer le leadership et linnovation managériale pour transformer concrètement les institutions africaines.Baptisée promotion "Afrique Émergence", cette deuxième cohorte comprend 18 bénéficiaires en provenance de 4 pays : le Cameroun, la Guinée, le Sénégal et la RDC.Yannick Vei, secrétaire général adjoint de la Commission nationale de la Francophonie, représentant Bernice NGuessan, secrétaire générale de la Commission nationale de la Francophonie (Cnf) en Côte dIvoire, marraine de la promotion, a insisté sur limportance de ce programme. Selon lui, il illustre lambition concrète de nos États à promouvoir une gouvernance publique plus performante, plus innovante et davantage tournée vers les résultats, au bénéfice des populations.Il a rappelé que dans un contexte marqué par des mutations profondes dordre institutionnel, technologique, économique et social, la modernisation de laction publique apparaît comme une nécessité incontournable.Pour sa part, Gaël Gbonsou, directeur du Développement et de lEntrepreneuriat de lUniversité Senghor, a mis en mission les membres de la cohorte. "Ce que nous célébrons aujourdhui, ce nest pas la fin dun parcours mais plutôt le début dune mission et de nouvelles responsabilités. Ces attestations délivrées ne sont pas une récompense, mais plutôt des lettres de mission pour impacter qualitativement le service public africain."Les 18 bénéficiaires se sont montrés reconnaissants envers toutes les structures et personnalités qui ont permis le bon déroulement de cette formation en Côte dIvoire. Dans cet élan, ils ont eu une pensée particulière pour Françoise Remarck, ministre de la Culture et de la Francophonie, et Anne Désirée Ouloto-Lamizana, ministre dÉtat, ministre de la Fonction Publique et de la Modernisation de ladministration.Ils se sont engagés à être des ambassadeurs de ce programme élitiste consacré aux cadres de la fonction publique dans leurs pays respectifs.Le programme TransformAction Africa se déroule sur six mois. Il se décline sous forme de formation-action, dateliers collectifs et daccompagnement sur le terrain. Il vise les cadres de ministères, dinstitutions publiques et parapubliques, ainsi que des professionnels de la santé, de léducation et de lénergie.Lobjectif : construire des leaders capables dimpulser la dynamique du changement dans une logique dintelligence collective, et de mettre en œuvre des projets liés à linnovation publique.

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