WIRE — От началото на годината до края на юни Дирекция "Инспекция по труда" – Враца е издала 80 разрешения за наемане на непълнолетни лица на работа, при 56 за същия период на миналата година. Това представлява увеличение с близо 43 на сто, пише в отчета на дирекцията. От ведомството напомнят, че непълнолетните могат да работят само след издадено разрешение и при специални условия на труд. За непълнолетните са забранени тежкият физически труд, нощният и извънредният труд, а работната седмица е с максимална продължителност 35 часа. Те имат право и на удължен платен годишен отпуск от най-малко 26 работни дни. От дирекцията обръщат внимание и на младите хора, които започват сезонна работа, че преди да постъпят на работа трябва да получат подписан трудов договор, копие от уведомлението за регистрацията му в Националната агенция за приходите и длъжностна характеристика. Работодател няма право да допуска работник до работното място без регистриран трудов договор. Инспекцията по труда напомня още, че е разработила чеклист за безопасно започване на работа в чужбина, който съдържа основните въпроси и полезни контакти, необходими за предпазване от трудови измами. През 2025 г. от инспекцията са издали общо 215 разрешителни за работа на непълнолетни.
"We aggregate wires to encourage regional discovery, sending readers directly back to the original source to explore full coverage."
This is a normalized overview of the breaking feed event. The complete, official release detailing all points, background context, and statements remains hosted by the original publisher.